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進(jìn)一步激勵(lì)關(guān)愛(ài)一線團(tuán)隊(duì)員干部和醫(yī)務(wù)工作者在疫情防控中擔(dān)當(dāng)作為的十條舉措

（文章編號(hào)：2806）

一、強(qiáng)化四項(xiàng)激勵(lì)

1.強(qiáng)化z治激勵(lì)。注重在一線培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)使用表現(xiàn)優(yōu)秀人員。團(tuán)隊(duì)員發(fā)展指標(biāo)向疫情防控人員適當(dāng)傾斜。在疫情防控一線發(fā)現(xiàn)和考驗(yàn)*積極分子、發(fā)展對(duì)象和*申請(qǐng)人，對(duì)表現(xiàn)特別突出、符合條件的，及時(shí)吸收為預(yù)備團(tuán)隊(duì)員。對(duì)防控疫情斗爭(zhēng)一線…………

2.強(qiáng)化組織激勵(lì)。要把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和團(tuán)隊(duì)員、干部、各類(lèi)人才在疫情防控工作中的表現(xiàn)作為領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)配、干部選拔任用、基層組織換屆的重要參考。要把在疫情防控工作中的表現(xiàn)作為發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)儲(chǔ)備優(yōu)秀年輕干部的重要依據(jù)，對(duì)在疫情防…………

3.強(qiáng)化工作激勵(lì)。要把領(lǐng)導(dǎo)班子和團(tuán)隊(duì)員、干部、各類(lèi)人才在疫情防控工作中的表現(xiàn)作為公務(wù)員職級(jí)晉升、職稱(chēng)評(píng)定、人才評(píng)選的重要依據(jù)。對(duì)參加一線防控工作的基層…………

4.強(qiáng)化政策激勵(lì)。應(yīng)急響應(yīng)期間，各地各單位要不折不扣落實(shí)好國(guó)家和省、市出臺(tái)的一系列對(duì)醫(yī)務(wù)工作者等一線人員臨時(shí)性工作補(bǔ)助政策。各縣（市、區(qū)）可統(tǒng)籌考…………

二、加強(qiáng)四種保障

5.加強(qiáng)力量保障。市、縣（市、區(qū)）委組織部門(mén)要根據(jù)當(dāng)?shù)匾咔榉揽刂笓]部統(tǒng)一調(diào)度，抽調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員到防控一線開(kāi)展工作。市、縣（市、區(qū)）要按照《關(guān)于在市區(qū)新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控中進(jìn)一步發(fā)揮市直單位團(tuán)隊(duì)組…………

…………

8.加強(qiáng)安全保障。關(guān)心保障一線工作人員安全健康。要優(yōu)先保障疫情防控工作一線需要，加強(qiáng)口罩、防護(hù)服、測(cè)溫儀、消毒用品等物資籌措和調(diào)配。要為…………

三、做到兩個(gè)減輕

9.減輕工作負(fù)擔(dān)。嚴(yán)格杜絕疫情防控變異為“表格防疫”。要推動(dòng)各級(jí)團(tuán)隊(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部力戒形式主義官僚主義，最大限度減少不必要的會(huì)議文電、表格…………

10.減輕精神壓力。建立健全“干部為事業(yè)擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)”良性互動(dòng)機(jī)制。建立特殊時(shí)期容錯(cuò)免責(zé)裁定機(jī)制，因疫情防控需要造成工作差錯(cuò)、失誤等情形的，根據(jù)…………

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