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（僅供學(xué)習(xí)參考，切勿通篇使用）

總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則

第一章 總 則

第一條 為提高工作效率和科學(xué)管理水平，根據(jù)xx《章程》及其他有關(guān)規(guī)定，特制定總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則。

第二條 總經(jīng)理辦公會是總經(jīng)理行使職權(quán)，審議公司經(jīng)營管理中的重大事項，充分發(fā)揮經(jīng)理層集體智慧的議事制度。

…………

第五條 審議有關(guān)職工工資、福利、安全生產(chǎn)以及勞動保護、勞動保險等涉及職工切身利益的議題，應(yīng)事先聽取公司工會的意見，視必要邀請職工代…………

第二章 總經(jīng)理辦公會議事范圍

第六條 總經(jīng)理辦公會議事范圍：

（一）研究制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，提請董事會審議。

（二）研究制訂公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃、年度投融資計劃、年度預(yù)算方案等，提請董事會審議。

…………

（十）其他需總經(jīng)理辦公會議研究辦理的事項。

1.研究決定需向公司董事會、監(jiān)事會報告，向職工代表大會、工會報告的重大問題以及其他事項。

…………

4.研究公司日常經(jīng)營管理工作中須及時解決的其他重要問題，

…………

第五章 議事紀律

第二十二條 總經(jīng)理辦公會應(yīng)遵守保密制度，保守公司機密，議事前不泄露會議內(nèi)容，作出決策后，通過正常渠道傳達貫徹。

第二十三條 總經(jīng)理辦公會實行回避制度，在討論涉及與會人員本人相關(guān)事項時，需回避的該人員應(yīng)主動回避。

第六章 附則

第二十四條 本規(guī)則經(jīng)總經(jīng)理辦公會討論通過，報董事會審定后生效，并從生效之日起施行。

第二十五條 本規(guī)則的解釋權(quán)屬公司辦公室。本規(guī)則的修改須總經(jīng)理辦公會通過，報董事會審定。

（全文共2020字，1306字未顯示，點“立即下載”獲取電子版）

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