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（僅供學習參考，切勿通篇使用）

鄉(xiāng)鎮(zhèn)團隊委書記2021年度抓基層團隊建設述職報告范文

一年來，我認真履行好團隊委書記基層團隊建設第一責任人責任，深入學習貫徹x和…………

一、履職工作情況

（一）規(guī)范建設，聚焦主責主業(yè)強基固本

堅持從基本制度抓起，扎實做好團隊建設規(guī)定動作。一是壓實基層團隊建設責任。著力構建全方位、立體式的責任體系，制定團隊建設工作要點，出臺團隊委議事規(guī)則，健全完善x形…………

…………

（三）全面開花，團隊建設引領鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略

夯實村級團隊建設基礎，引領鄉(xiāng)村全面振興。促進產(chǎn)業(yè)融合。筑牢農(nóng)業(yè)基礎，創(chuàng)新發(fā)展x等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，打造農(nóng)產(chǎn)品品牌；發(fā)揮優(yōu)秀支部書記示范龍頭作…………

二、2020年度問題整改情況

（一）共性問題

1.解決2019年反饋整改的問題全部整改完成，不夠實事求是問題。抓好抓實團隊建設促發(fā)…………

…………

3.解決從嚴x永遠在路上，x八項規(guī)定需要持續(xù)推進的問題。堅持把學懂弄通做實x作為首要x任務，不斷增強“四個x”、堅定“四個自信”、做到“兩…………

（二）個性問題

1.解決團隊建設工作創(chuàng)新不夠的問題。著力打造“團隊建設+鄉(xiāng)村振興”模式，因地制宜，因村施策，在x、x、x等村采用“團隊建設+文旅”模式，x村已申報鄉(xiāng)村振興旅游示范村，x村已申報鄉(xiāng)村振興示范基地，x村被評為森林康養(yǎng)基…………

…………

3.解決基層干部教育管理不嚴格的問題。今年以來，以會代訓x次x余人次，通過換屆選舉，進一步對“兩委”干部配優(yōu)配強，選出的x名“兩委”干部中，大?！?/span>

三、存在的問題不足

（一）工作創(chuàng)新不足。抓團隊建設按部就班完成任務的多，積極創(chuàng)新實現(xiàn)突破的少，沒有突出x亮點特色，打造x團隊建設品牌動力不足。如，對“團隊建設+鄉(xiāng)村振興”發(fā)展模…………

…………

（三）人才培養(yǎng)不足。此次換屆選舉體現(xiàn)出，大部分村優(yōu)秀人才、年輕干部缺乏，在后備干部培養(yǎng)、引進人才回村工作方面謀劃不足，一定程度上影響了…………

四、下一步思路和改進措施

持之以恒抓好理論學習，自覺用x武裝頭腦、指導實踐，貫徹落實x和省、市第十二…………

（一）持續(xù)打造團隊建設亮點。創(chuàng)新團隊建設工作載體，開展標桿支部評選，推介典型經(jīng)驗做法，營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍；進一步優(yōu)化農(nóng)村“帶頭人”隊伍，加強下派第一書…………

…………

（三）扎實辦好民生實事。鞏固x教育“我為群眾辦實事”成效，持續(xù)做好民生改善。加大各村基礎設施建設和公共服務投入，實施x路、x路與各村交叉路口…………

（全文共3475字，2385字未顯示，點“立即下載”獲取電子版全文）

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