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創(chuàng)建“讓x放心、讓人民群眾滿意”模范機關實施方案范文(市委辦公室印發(fā))(1)
為深入貫徹落實xx在x和國家機關團隊的建設工作會議和視察寧夏重要講話精神,全面提高機關團隊的建設質量,鞏固x教育成果,現(xiàn)就創(chuàng)建“讓x放心、讓人民群眾滿意”模范機關制定如下實施方案。
一、目標要求
以x思想為指導,貫徹落實新時代團隊的建設總要求和團隊的組織路線,以團隊的z治建設為統(tǒng)領,實施“舉旗鑄魂、理論武裝、固基強本、先鋒建功、正風肅紀、文明創(chuàng)…………
二、主要任務
(一)實施舉旗鑄魂行動,建設z治過硬模范機關
1.旗幟鮮明講z治。各級機關團隊組織要把踐行“兩個維護”作為根本原則和首要任務,堅決貫徹xx視察寧夏重要講話精神,堅持落實x關于加強機關團隊的建設各項決策部署,嚴格執(zhí)行《中共x市委員會關于推進全面從嚴治團隊的實施意見…………
…………
(二)實施理論武裝行動,建設素質過硬模范機關
4.自覺主動學。堅持線上線下同步學習,有效運用“學習強國”“x干部教育培訓網(wǎng)絡學院”等學習平臺,建立支部“學習強國”學習組織或支部團隊員微信群,及時分享好文章、交流學習心得。堅持讀原著、學原文、悟原理,強化團隊員學習自覺,引導團隊員利用八小時之外學習《x談治國理政》《x思想學習綱要》等理論文獻及xx最新重要講話精神,每人每年撰寫心得體會不少于4篇。
5.聯(lián)系實際學。開展團隊員“大學習大討論”活動,推動x教育長效機制落實,以團隊委(團隊組)理論學習中心組學習為“龍頭”,以團隊支部學習為主體,落實“一…………
…………
(四)實施先鋒建功行動,建設服務過硬模范機關
11.在改革創(chuàng)新中當先鋒。認真落實x、自治區(qū)、銀川市和x市各項改革部署,全面履行部門(單位)職責,勇于擔當,真抓實干,不折不扣推動市委中心工作。聚焦決勝全面建成小康社會,圍繞防范化解重大風險、精…………
…………
三、實施步驟
(一)全面啟動(20xx年)。扎實開展機關團隊建設“基層組織建設質量提升年活動”,召開x市創(chuàng)建“讓x放心、讓人民群眾滿意”模范機關部署動員會議。各部門(單位)結合實際制定實施方案,細化工作措施,全面…………
…………
四、工作要求
(一)加強組織領導。各級機關團隊組織要切實提高z治站位,充分認清創(chuàng)建模范機關的重大意義,主動對標對表xx在x和國家機關團隊的建設工作會議上的重要講話精神,結合自身實際和團隊員群眾期盼,完善創(chuàng)建標準,細化創(chuàng)建…………
…………
x市應急管理局創(chuàng)建“讓x放心、讓人民群眾滿意的模范機關”實施方案范文(2)
為深入貫徹落實《中共x關于加強團隊的z治建設的意見》《xx機關基層組織工作條例》和xx在x和國家機關團隊的建設工作會議上的重要講話精神,鞏固…………
一、總體要求
以x思想為指導,全面貫徹x歷次全會精神,以團隊的z治建設為統(tǒng)領,在局機關深入開展“在深入學習貫徹x思想上作表率,在始終同以x同志為核心的x保持…………
二、主要任務
(一)帶頭做到“兩個維護”
1.切實加強領導班子z治建設,筑牢絕對忠誠的z治品格。自覺同團隊的z治路線和x決策部署對標對表,確保x決策部署和xx重要指示批示精神在單位貫徹落實…………
…………
(三)帶頭抓基層打基礎
1.強化團隊的組織功能。做到團隊建設工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核、充分發(fā)揮基層團隊組織z治功能,把團隊員干部動員起來、把職工群眾組織起來、把各方力量凝聚起來,切實把團隊建設資源轉化為發(fā)展資源,把組織優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢,使每一名團隊員成為一面鮮紅的旗幟,每一個支部成為團隊旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。
2.建強抓實團隊支部。落實《x支部工作條例(試行)》,以講認真、敢較真的態(tài)度嚴格…………
…………
三、組織實施
(一)加強組織領導。成立局模范機關創(chuàng)建工作領導小組,局團隊組書記、局長x任組長,團隊組副書記、副局長x,局團隊組成員、z治部主任x,局團隊組成員、副局長x,局總…………
…………
附件
模范機關創(chuàng)建考評細則
考評 指標 | 考評辦法 | 牽頭科室 | 分值 | 考評單位 | |||
帶頭做到 “兩個維護”
| 1.貫徹x決策部署,認真落實省委、市委部署要求。受到x、省、市通報批評和問責或發(fā)生重大、較大、一般負面影響的,分別扣2分、1分、0.5分,每種情形最多扣2分。此項最多扣5分。 | 協(xié)調科 | 10分 | 市委辦 市x辦 | |||
2.嚴格落實向市委報告事項清單,單位內部建立請示報告制度。未按要求完成任務或出現(xiàn)問題的,每起扣1分;受到x、省、市通報批評和問責或發(fā)生重大、較大、一般負面影響的,分別扣2分、1分、0.5分,每種情形最多扣2分。此項最多扣5分。 | 辦公室 | ||||||
………… | 人事科 | 10分 | 市委組織部 | ||||
帶頭強化 理論武裝 | ………… | 人事科 | 15分 | 市委宣傳部 | |||
考評 指標 | 考評辦法 | 牽頭科室 | 分值 | 考評單位 | |||
帶頭 抓基層打基礎 | 6.1.團隊組(團隊委)重視團隊的建設,定期召開團隊組(團隊委)會議專題研究團隊建設、團隊支部建設和群團工作,書記履行團隊建設工作第一責任人責任。 | 機關團隊委 | 15分 | 市委組織部 市直機關工委 | |||
6.2其他成員落實“一崗雙責”并建立責任清單,每年向市委報告履行全面從嚴治團隊和基層團隊建設工作主體責任情況。每缺1項扣1分。被上級團隊組織通報的每次扣1分。此項最多扣4分。 | 機關紀委 | ||||||
7.機關團隊委落實團隊建設任務。制定計劃,建立月研究部署、季督促、半年講評、年度評價機制,智慧團隊建設平臺無扣分。任務沒落實每次扣0.5分,被上級團隊組織通報每次扣1分。此項最多扣4分。 | 機關團隊委 | ||||||
………… | |||||||
………… | 機關紀委 | ||||||
………… | 辦公室 | ||||||
帶頭聯(lián)系服務群眾 | ………… | 機關團隊委 | 5分 | 市委辦 | |||
………… | 機關紀委 | 20分 | 市紀委市監(jiān)委 市委政法委 市直機關工委 | ||||
考評 指標 | 考評辦法 | 牽頭科室 | 分值 | 考評單位 | |||
帶頭聯(lián)系服務群眾 | 14.團隊組(團隊委)對紀律處分決定要執(zhí)行到位。未執(zhí)行到位的每件扣0.5分。排查本單位廉政風險點,健全防控機制,未落實的扣0.5分。此項最多扣3分。 15.發(fā)生違法違紀案件后,未按要求開展以案促改或警示教育的扣0.5分。未組織開展團隊風廉政建設教育文化活動的扣0.5分。此項最多扣3分。 | 機關紀委 |
20分 | 市紀委市監(jiān)委 市委政法委 市直機關工委 | |||
………… | 辦公室 | ||||||
………… | 許可辦 | ||||||
帶頭擔當 履職 盡責 | ………… | 協(xié)調科 |
15分 | 市委辦 市x辦 市直機關工委 | |||
市直機關工委關于創(chuàng)建“讓x放心、讓人民群眾滿意的模范機關”的指導意見范文(3)
創(chuàng)建“讓x放心、讓人民群眾滿意的模范機關”是推進市直機關團隊的建設高質量發(fā)展的重要舉措。為深入貫徹落實xx在x和國家機關團隊的建設工作會議…………
一、總體要求
創(chuàng)建模范機關要堅持以x思想為指導,貫徹落實新時代機關團隊的建設總要求,以團隊的z治建設為統(tǒng)領,把積極踐行“三個表率”、帶頭做到“兩個維護”作為主要任務,推動市直機關團隊的建設高質量發(fā)展,為全力服務“三高四新”戰(zhàn)略和加快建設“一谷三區(qū)”、加快建設現(xiàn)代化新株洲提供堅強保證。
創(chuàng)建模范機關要堅持旗幟鮮明講z治,永葆市直機關作為z治機關的鮮明本色;堅持目標引領、問題導向,把握特點規(guī)律,把創(chuàng)建過程作為破解新老難題的過程;堅持注重實效,以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促改,推動全市中心工作和本部門業(yè)務工作開展。
二、任務目標
創(chuàng)建模范機關要以新時代機關團隊的建設總要求為遵循,切實發(fā)揮機關團隊建設“風向標”作用,在圍繞中心、建設隊伍、服務群眾中體現(xiàn)出更高標準、更嚴要求。
(一)做z治過硬的模范
1.帶頭做到“兩個維護”。切實加強領導班子z治建設,筑牢絕對忠誠的z治品格,自覺…………
…………
(四)做服務群眾的模范
1.持之以恒整治“四風”。鞏固拓展落實x八項規(guī)定精神成果,持續(xù)深入整治“四風”老問題和新表現(xiàn),重點整治政策效果打折扣、項目落地推進慢、審批服務效率低等形式主義、官僚主義突出問題,落實基層減負工作措施得力。
2.持之以恒聯(lián)系群眾。聚焦基層群眾關心關注的熱點難點痛點堵點,積極倡導采用“四不兩直”方式開…………
…………
三、推進措施
(一)加強組織領導。要切實將“創(chuàng)建模范機關”作為全面從嚴治團隊的一項重要舉措,擺上重要議事日程,統(tǒng)籌謀劃,多措并舉,抓實抓好。團隊委(團隊組)書記是第一責任人,機關團隊組織是推動落實的直接責任主體,各級團隊組織和團隊員干…………
…………
審計局關于開展創(chuàng)建“讓x放心讓人民群眾滿意”的模范機關實施方案范文(4)
建設“讓x放心、讓人民群眾滿意”的模范機關,是xx對各級x機關提出的重要要求和殷切期盼,是新時代機關團隊的建設的重要使命任務。根據(jù)x、省委、市委、區(qū)委有關部署和區(qū)直機關團隊工委《關于在區(qū)直機關深入開展創(chuàng)…………
一、總體要求和主要原則
(一)總體要求
以x思想為指導,貫徹落實新時代團隊的建設總要求,以團隊的z治建設為統(tǒng)領,以做到“兩個維護”、當好“三個表率”、站穩(wěn)人民立場為主要任務,以“讓x放心、讓人民群眾滿意”為根本目標,推動我局團隊的建設高質量發(fā)…………
(二)主要原則
堅持z治統(tǒng)領,彰顯z治機關的鮮明屬性;堅持人民立場,踐行團隊的宗旨,把增進民生福祉作為發(fā)展的根本目的;堅持以上率下,以班子帶基層、以機關帶系統(tǒng)、以領導帶團隊員,逐級創(chuàng)建,全員覆蓋;堅持問題導向,把握特點…………
二、主要任務
(一)在強化團隊建設引領上作表率、當模范
1.牢固樹立審計機關首先是z治機關的意識,始終突出團隊的z治建設的統(tǒng)領地位,把做到“兩個維護”作為首要任務,嚴格按照省委“三四八”貫徹落實機制要求,抓好xx重要講話重要指示批示精神和x決策部署的貫徹落實。
2.持續(xù)興起新思想“大學習”熱潮,深入學習《x關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》、《x在廈門》、《x在寧德》、《x在福州》等重要讀本,及時跟進學習xx最新重要講話重要指示批示和重要文章精神,學好用…………
…………
(四)在建設過硬隊伍上作表率、當模范
1.圍繞新時代對團隊員干部隊伍建設的新要求,采取大講堂、上團隊課、支部學習等形式,用好“學習強國”、網(wǎng)絡干部學院等載體,主動融入上級審計機關實施的年輕干部成長工程,提升團隊員干部隊伍綜合能力素質,提高化解實際問題的本領和能力。深入調查研究,撰寫調研文章或報告。建立x教育長效機制,推進理想信念教育常態(tài)化制度化。
2.圍繞審計一線實際,重點抓好審計“四嚴禁”要求、“八不準”紀律為主要內容的廉政紀律教育,引導審計人員嚴格遵規(guī)守紀,樹好形象,切實做好廉潔從審…………
…………
(全文共16283字,12315字未顯示,點“立即下載”獲取電子版)
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