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（僅供學(xué)習(xí)參考，切勿通篇使用）

公司基層團(tuán)隊(duì)組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)工作調(diào)研報(bào)告范文

xx公司團(tuán)隊(duì)委：

按照《xx公司基層團(tuán)隊(duì)組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)工作調(diào)研方案》要求，4月x日至x日，第一調(diào)研組由公司團(tuán)隊(duì)委書記xx帶隊(duì)，到xx團(tuán)隊(duì)支部、xx團(tuán)隊(duì)支部、xx團(tuán)隊(duì)支部、xx團(tuán)隊(duì)支部等x個(gè)基層團(tuán)隊(duì)組織開展“筑牢團(tuán)隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)，提高團(tuán)隊(duì)建設(shè)質(zhì)量，以優(yōu)異成績迎接x大勝利召開”專題調(diào)研。調(diào)研期間，調(diào)研組實(shí)地檢查了團(tuán)隊(duì)支…………

一、支部基本情況

第一調(diào)研組調(diào)研單位4個(gè)，其中：xx車間現(xiàn)有在職職工xx人，其中團(tuán)隊(duì)員xx人，占比xx％，預(yù)備團(tuán)隊(duì)員x人，入團(tuán)隊(duì)積極分子x人，團(tuán)員x人。團(tuán)隊(duì)支部設(shè)書記1人，支委x人，團(tuán)隊(duì)小組x個(gè)。團(tuán)隊(duì)員隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)以中青年為主，大專以上學(xué)歷的占xx％。xx車間現(xiàn)有在職職工xx人，其中團(tuán)隊(duì)員xx人，占比xx％，預(yù)備團(tuán)隊(duì)員x人，入團(tuán)隊(duì)積極分子x人，團(tuán)員x人。團(tuán)隊(duì)支部設(shè)書記1人，支委x人，團(tuán)隊(duì)小組x個(gè)。團(tuán)隊(duì)員結(jié)構(gòu)分布均衡，在各個(gè)班組數(shù)量…………

二、基層團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)情況

調(diào)研了解到，各團(tuán)隊(duì)支部均以x為引領(lǐng)，按照公司團(tuán)隊(duì)委的總體要求和部署，深化基本制度、基本組織、基本隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)x教育，強(qiáng)化“xx”團(tuán)隊(duì)支部建設(shè)，著力推動(dòng)支部和團(tuán)隊(duì)員在改革發(fā)展進(jìn)程中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范…………

（一）x教育開展情況

各團(tuán)隊(duì)支部均按照公司x教育工作方案要求制定了實(shí)施方案，明確了各個(gè)階段的重點(diǎn)任務(wù)和具體措施，按部就班抓好落實(shí)。在推進(jìn)過程中，各支部能夠按照公司團(tuán)隊(duì)委工作方案確定的四個(gè)階段，通過“三會(huì)一課”載體，學(xué)習(xí)x《論x歷史》等四本指定資料，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)x“七一”重要講話、x精神、x在xx（本地區(qū)）調(diào)研時(shí)的講話精神，做到不缺項(xiàng)、不漏項(xiàng)，團(tuán)隊(duì)員…………

（二）團(tuán)隊(duì)建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況

各團(tuán)隊(duì)支部將團(tuán)隊(duì)建設(shè)責(zé)任落實(shí)作為做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作的重要前提，支部書記擔(dān)起“第一責(zé)任人”職責(zé)，牽頭分解公司團(tuán)隊(duì)委工作報(bào)告、團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作要點(diǎn)，結(jié)合與公司團(tuán)隊(duì)委簽訂的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作任務(wù)責(zé)任書，結(jié)合“xx”團(tuán)隊(duì)支部建設(shè)的整體布局，形成本支部全年工作任務(wù)分解表，逐項(xiàng)明確落實(shí)措施、責(zé)任人和完成時(shí)間。支部委員會(huì)每季度專題研究團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，及時(shí)研究團(tuán)隊(duì)委通知、文件、部署的落實(shí)措施。建立支部委員聯(lián)系點(diǎn)機(jī)制，支委根據(jù)責(zé)任分工，對(duì)承擔(dān)…………

…………

（六）團(tuán)隊(duì)風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況

各團(tuán)隊(duì)支部堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)要管團(tuán)隊(duì)、全面從嚴(yán)x，縱深推進(jìn)團(tuán)隊(duì)風(fēng)廉政建設(shè)，將公司紀(jì)委工作報(bào)告、工作要點(diǎn)列入年度團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作任務(wù)分解表，支部書記和紀(jì)檢委員牽頭抓好落實(shí)。日常工作中，各支部均能夠一體推進(jìn)不敢x不能x不想x，督促團(tuán)隊(duì)員特別是中層干部遵規(guī)守紀(jì)，守住自律底線。加強(qiáng)廉政教育，認(rèn)…………

（七）群團(tuán)工作開展情況

各團(tuán)隊(duì)支部堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)建設(shè)帶工建、帶團(tuán)建，支持和指導(dǎo)群團(tuán)組織加強(qiáng)自身建設(shè)。工會(huì)、團(tuán)青組織堅(jiān)持將群團(tuán)工作與團(tuán)隊(duì)的中心工作、主題活動(dòng)有效融合，做到“團(tuán)隊(duì)需要什么，群團(tuán)組織就做什么”，充分彰顯團(tuán)隊(duì)群共建合力。2021年，各團(tuán)隊(duì)支部組織職工群眾積極參與“永遠(yuǎn)跟團(tuán)隊(duì)走”群眾性主題宣傳教育活動(dòng)，參…………

三、存在的問題

總得來看，各團(tuán)隊(duì)支部不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)建設(shè)，全面提升團(tuán)隊(duì)組織制度化、規(guī)范化和科學(xué)化建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。但仍存在一些問題，需要盡快加以解決。

1.團(tuán)隊(duì)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)需要進(jìn)一步增強(qiáng)。基層團(tuán)隊(duì)支部普遍支委設(shè)置考慮不周全：有的支委年紀(jì)較大，開展團(tuán)隊(duì)務(wù)工作的積極性和能力較為有限；有的支委日常工作較…………

2.基層團(tuán)隊(duì)組織經(jīng)費(fèi)保障不夠有力。由于歷史和體制原因，團(tuán)隊(duì)組織工作經(jīng)費(fèi)支出的合規(guī)要求較為苛刻，公司層面的結(jié)余較少，基層團(tuán)隊(duì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)難以有效開展。比如：基層都建立了團(tuán)隊(duì)組織標(biāo)準(zhǔn)化團(tuán)隊(duì)員活動(dòng)中心了，但圖書、雜…………

…………

5.個(gè)別基層團(tuán)隊(duì)組織組織生活有重形式輕實(shí)效的現(xiàn)象。調(diào)查中不少團(tuán)隊(duì)員反映，組織活動(dòng)開展流于形式，沒有結(jié)合單位工作特點(diǎn)和團(tuán)隊(duì)員基本情況開展活動(dòng)，有的組織生活質(zhì)量不高，存在“重表象、輕質(zhì)量”的現(xiàn)象，有些組織生活…………

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