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x公司2022年上半年工作總結(jié)*(國(guó)有企業(yè),國(guó)企,工作匯報(bào)報(bào)告)

2022-07-13
157
3.99元(399 積分)
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集團(tuán)公司2022年上半年工作總結(jié)范文

2022年上半年,在集團(tuán)公司團(tuán)隊(duì)委正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx公司及下屬分子公司堅(jiān)持以x為指導(dǎo),堅(jiān)決貫徹落實(shí)x和x精神及省的第十三團(tuán)隊(duì)代會(huì)議精神,立足集團(tuán)公司“三…………

一、上半年總體工作情況

上半年,xx公司堅(jiān)持以團(tuán)隊(duì)的建設(shè)統(tǒng)攬全局,在多重風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)下,保持戰(zhàn)略定力,科學(xué)統(tǒng)籌疫情防…………

(一)夯基礎(chǔ),強(qiáng)化“根本點(diǎn)”,全力抓實(shí)安全服務(wù)

為深入學(xué)習(xí)貫徹xx關(guān)于“疫情要防住,經(jīng)濟(jì)要穩(wěn)住,發(fā)展要安全”的重要指示,xx公司以“團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)安全”為核心,統(tǒng)籌安全生產(chǎn)、疫情防控和服務(wù)提升大局。疫情防控方面,認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司及地方x各項(xiàng)常態(tài)化防控措施,上半年所屬公子公司共監(jiān)測(cè)旅客體溫xx萬人次、移交xx人、員工核…………

…………

(四)促提升,打造“新亮點(diǎn)”,深化引領(lǐng)國(guó)企改革

人力資源試點(diǎn)在某公司破冰前行。一是優(yōu)化組織架構(gòu),建立職責(zé)清晰、符合實(shí)際的組織機(jī)構(gòu),將現(xiàn)有部門由10個(gè)縮減至8個(gè),在原有基層管理崗位上縮減x個(gè)崗位,精簡(jiǎn)管理人員,提高管理效率。二是合理設(shè)置崗位,重新編制和完善人崗匹配管理制度,實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍效能提升、用工數(shù)量合理控制,改革…………

現(xiàn)代法人治理結(jié)構(gòu)不斷趨于合理。一是在公司治理中加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo),明確團(tuán)隊(duì)委、董事會(huì)和經(jīng)理層行權(quán)方式,梳理“三會(huì)”決策事項(xiàng)清單x項(xiàng)。全面落實(shí)團(tuán)隊(duì)委前置程序和前置研究意見,確保公司各項(xiàng)決策符合團(tuán)隊(duì)的路線方針政策。二是制…………

二、存在的不足

今年,是x大召開之年,是集團(tuán)公司“155”管控體系改革“強(qiáng)板塊”的實(shí)施年,是xx公司成立的第一年,面對(duì)x變局和世紀(jì)疫情相互疊加的復(fù)雜局面,xx公司和各分子公司有力統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,上半年各項(xiàng)指標(biāo)保持在合理區(qū)間,“穩(wěn)”的基礎(chǔ)在不斷加固,“進(jìn)”的動(dòng)能在不斷集聚,“質(zhì)”的提升在不斷彰顯,充分展現(xiàn)了xx公司成立后統(tǒng)籌的活…………

三、下一步工作打算

(一)嚴(yán)守“保安全”底線,堅(jiān)定企業(yè)發(fā)展定力

安全是發(fā)展的前提,要不斷織密安全網(wǎng)、持續(xù)擰緊安全閥、守好安全門。一是把好疫情防控關(guān)口,堅(jiān)決貫徹落實(shí)國(guó)家和省市及分子公司地方x決策部署,壓實(shí)“四方”責(zé)任,從嚴(yán)從緊落實(shí)“人物同防”各項(xiàng)措施,鞏固我省疫情防控來之不易的成果。二是以安全績(jī)效考核為抓手,按照集團(tuán)公司安全績(jī)效管理規(guī)定,完善分子公司監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系,通過安全生產(chǎn)過程管控,著…………

…………

(四)注重“強(qiáng)隊(duì)伍”建設(shè),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展活力

深化機(jī)制引領(lǐng),加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。一是結(jié)合實(shí)際,完成xx公司及各分子公司組織架構(gòu)搭建及崗位設(shè)置。二是提拔使用一批年輕人才,指導(dǎo)各分子公司開展基層管理人員和專業(yè)技術(shù)人員配置工作,建立“優(yōu)秀人才”庫(kù),加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員培養(yǎng)及儲(chǔ)備。三是完善工資總額管理,運(yùn)輸生產(chǎn)量、全員勞…………

越是逆風(fēng)飛翔,越能展現(xiàn)韌性;越是逆水行舟,越能彰顯活力。xx公司剛起步,在受到疫情反復(fù)及地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展困難的雙重影響,發(fā)展十分艱難。但我們堅(jiān)…………

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