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如何做一名好組織人事干部
(文章編號:22101501)
“千秋大業(yè)在用人,事業(yè)興衰在干部?!苯M織人事干部,是支撐團(tuán)隊和國家事業(yè)的基石,關(guān)系百姓福祉,體現(xiàn)執(zhí)政水平,展示團(tuán)隊的形象。
實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,關(guān)鍵在團(tuán)隊,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在于培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖?。成就這樣高尚隊伍,組織…………
一、堅定理想信念,牢固樹立組織人事干部胸懷全局服務(wù)群眾的理念
理想信念是一個人世界觀、人生觀和價值觀的集中體現(xiàn)。崇高的理想信念是人生的支柱和前進(jìn)的燈塔。確立了崇高的理想信念,就有了正確的方向和強大的精神支柱,就能抵御各種x朽思想的侵蝕,永葆*人的先進(jìn)性。前不…………
堅定理想信念,就是要有明確的x方向。x堅定是領(lǐng)導(dǎo)干部成熟的x風(fēng)范,是領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì)。然而,現(xiàn)在有個別組織人事干部,理想信念缺失,整天渾渾噩噩過日子,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,不知道工作為了什么,這是很危險的。應(yīng)當(dāng)說,組織人事工作責(zé)任重大,涉及到他人的切身利益,思想上稍…………
…………
堅定理想信念,就是要有“全心全意為人民服務(wù)”的x。x說過,“長征精神就是緊緊依靠人民群眾,同人民群眾生死相依、患難與共、艱苦奮斗的精神?!苯M織人事干部是團(tuán)隊的事業(yè)的骨干,是“人民的公仆”。能不能和群眾打成一…………
二、適應(yīng)形勢任務(wù),努力提高組織人事干部服務(wù)發(fā)展的水平和效率
團(tuán)隊的十八大以來,我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展日新月異,如何緊跟時代發(fā)展脈搏,適應(yīng)新形勢、新任務(wù),做好組織人事工作,是各級組織要思考的首要問題。應(yīng)當(dāng)說組織人事…………
一是要有組織計劃性。“預(yù)則立,不預(yù)則廢?!庇媱澥菫閷崿F(xiàn)目標(biāo)而需要采用的方式、策略,就像打仗一樣,目標(biāo)是要戰(zhàn)勝敵人,取得勝利,然而如何才能打敗敵人,實現(xiàn)這個目標(biāo),這需要依據(jù)敵我雙方的態(tài)勢做一個比較,而后再進(jìn)行策劃,如何以己之長攻敵之短來取得成功。所以,只有目標(biāo),沒有…………
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三是要有創(chuàng)新靈活性。“創(chuàng)新是最深沉的民族稟賦?!爆F(xiàn)在,有個別組織人事干部,還是習(xí)慣于按老傳統(tǒng)、老規(guī)矩辦事,循規(guī)蹈矩,不求有功,但求無過,一切僵化,極大的影響了效率,制約了發(fā)展。新形勢下,對我們組織人事干部提出了更高的要求,這就需要我們打破陳舊的思維定式,培養(yǎng)前瞻…………
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四、提高個人修養(yǎng),練就“任憑風(fēng)浪起,穩(wěn)坐釣魚臺”的定力
孔子曰“吾日三省吾身”,范仲淹“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”。封建時代的君子和官員都注重修身,并有一定的標(biāo)準(zhǔn)。作為新時代的*人更應(yīng)該注重…………
一是敢于吃苦、不怕吃虧。“清”和“苦”歷來是組織人事工作的兩大特點。組織人事工作業(yè)務(wù)量大,任務(wù)重,經(jīng)常加班加點,起早貪黑。因此,能不能守住“清苦”,是對每一名組織人事干部很現(xiàn)實的考驗。每位組織人事干部一…………
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三是x堅定,經(jīng)得起考驗。“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!闭吮叵日海M織人事工作的特殊性決定了組織人事干部要處處為人表率。當(dāng)前,組織人事干部面臨的誘惑越來越多,已成為一些心術(shù)不正、私欲熏心的人…………
夢想照亮前方,奮進(jìn)正當(dāng)其時。我們要牢固樹立xx、大局x、核心x、看齊x,認(rèn)真對…………
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