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2022年局團隊委書記抓基層團隊建設工作述職報告范文
2022年,局機關團隊建設工作在市委組織部和市直機關工委的精心指導下,全面落實從嚴x要求,提高x站位,聚焦主責主業(yè),強化擔當作為,全面提升新形勢下團隊建設工…………
一、履職情況
(一)加強理論學習,筑牢思想根基。深入學習x和x大精神,堅定不移落實xx重要講話、重要指示批示精神,及時跟進學習xx關于團隊的建設等方面論述,增強“四個x”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。用好“學習強…………
…………
(三)聚焦重點任務,提升團隊建設水平。嚴格落實團隊的組織生活制度,上好“三會一課”。認真學習貫徹團隊章、團隊規(guī),嚴守團隊的x紀律規(guī)矩,制定《團隊支部建設規(guī)范提升工作方案》、《團隊支部工作考核評價辦法》全面落實抓基層團隊建設…………
二、存在問題及原因分析
一是團隊建設規(guī)范化建設有待提升。“三會一課”等組織生活制度落實不夠嚴格,沒有嚴格按照組織生活的類型、時間、頻次等要求開展活動,活動形式較為單一,主要還…………
…………
三是團隊員日常教育管理不夠嚴格。團隊員干部在理論學習和團隊務基本知識學習方面不夠扎實,缺乏專業(yè)系統的培訓,業(yè)務素質有待于進一步提升;學習與實踐結…………
三、下一步工作措施
(一)抓質量提升,提高團隊建設規(guī)范化水平。深入實施團隊建設基礎工作大提升行動,推進支部組織、隊伍、活動、制度、陣地等標準化建設。從嚴落實“三會一課”、民主…………
…………
(三)抓理論學習,提升團隊員隊伍整體素質。堅持從思想引領上入手,教育引導團隊員干部主動投身到“十四五”建設中來,堅持不懈抓好理論武裝,打牢思想基礎,把學…………
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