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2022年團(tuán)隊員發(fā)展工作情況報告和2023年團(tuán)隊員發(fā)展計劃范文

2022年，xx嚴(yán)格落實(shí)團(tuán)隊員發(fā)展工作“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”十六字方針，嚴(yán)格按照《x章程》和《x發(fā)展團(tuán)隊員工作細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定，按照年初…………

一、基本情況

截至目前，xx共有入團(tuán)隊申請人xx名，入團(tuán)隊積極分子xx名，預(yù)備團(tuán)隊員xx名（其中7月份接收xx名，9月份接收xx名，xx月份接收xx名，新xx入職轉(zhuǎn)接xx…………

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

建立起團(tuán)隊委書記負(fù)總責(zé)、分管團(tuán)隊務(wù)的團(tuán)隊委委員和x處領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)直接責(zé)任、團(tuán)隊支部書記承擔(dān)具體責(zé)任的組織領(lǐng)導(dǎo)架構(gòu)。自上而下強(qiáng)化…………

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（三）嚴(yán)格落實(shí)制度。

按照精細(xì)化管理要求，推行“四個全程”制度，不斷提高發(fā)展團(tuán)隊員質(zhì)量和工作規(guī)范化水平。

一是發(fā)展團(tuán)隊員全程公開制度。在確定入團(tuán)隊積極分子、確定發(fā)展對象、接收預(yù)備團(tuán)隊員、預(yù)備團(tuán)隊員轉(zhuǎn)正等…………

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四是發(fā)展團(tuán)隊員全程問責(zé)制度。按照“誰培養(yǎng)誰負(fù)責(zé)，誰考察誰負(fù)責(zé)，誰審批誰負(fù)責(zé)”的原則，對發(fā)展團(tuán)隊…………

二、存在的問題和不足

一是疫情期間由于封閉輪勤換防執(zhí)勤模式人員不好集中，團(tuán)隊員發(fā)展實(shí)際時間落實(shí)于…………

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三、2023年團(tuán)隊員發(fā)展工作計劃

2023年根據(jù)機(jī)關(guān)團(tuán)隊委指導(dǎo)意見，xx團(tuán)隊委計劃發(fā)展團(tuán)隊員xx名，并著重做好以下工作。

一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。組織團(tuán)隊支部書記和團(tuán)隊務(wù)工作者深入學(xué)習(xí)《x章程》和《x發(fā)展團(tuán)隊員工作細(xì)則》，充分認(rèn)識到嚴(yán)格做好發(fā)展團(tuán)隊員工作是純潔團(tuán)隊員隊伍的重要舉…………

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三是確保發(fā)展質(zhì)量。嚴(yán)把發(fā)展團(tuán)隊員“入口關(guān)”，做好入團(tuán)隊積極分子教育培養(yǎng)考察等工作，幫助積極分子學(xué)習(xí)成長；做好發(fā)展對象公示、培訓(xùn)、政審等工作，確保發(fā)展…………

下步工作中，將對照發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，建立健全發(fā)展團(tuán)隊員工作責(zé)任制，各盡其職，各負(fù)其…………

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