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【4篇】職工技能大賽決賽講話致辭(職工技能大賽講話4篇)

2020-05-06
172
5.00元(500 積分)

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(僅供學(xué)習(xí)參考,切勿通篇使用)

在第一屆職工技能大賽決賽暨表彰大會上的致辭(1)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家上午好!

我們xx系統(tǒng)首屆職工技能大賽,經(jīng)過昨天初賽的激烈角逐,今天即將拉開決賽和頒獎的帷幕。在此,讓我們以熱烈的掌聲向親臨大賽現(xiàn)場的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們、向為大賽揮灑辛勤汗水的全體工作人員表示衷心的感謝!向參加今天決賽的選手們致以深深的祝?!D銈冊诮裉斓臎Q賽中再顯身手、蟾宮折桂、勇奪桂冠!

我們這次歷時三個多月籌備組織的技能大賽,系統(tǒng)上下都做了大量的工作,主要有以下三個特點:

一是上下高度重視。這次首屆職工技能大賽xx公司團隊委高度重視,要求xx工會精心組織,業(yè)務(wù)部門全力配合,把此次技能大賽作為開展xx的有效載體,要認真組織和舉辦好!系統(tǒng)xx家xx公司動作迅速、一線xx人員更是…………

…………

三是選手技能凸顯。參加這次大賽的選手共xx名,他們都是來自我們系統(tǒng)xx一線的精英。僅在昨天上午初賽的xx比賽環(huán)節(jié),就有xx名選手獲得xx分,占參賽選手人數(shù)的xx%?!皩殑︿h從磨礪出,梅花香自苦寒來”,他們的出色表現(xiàn),是我們一線職工平時的崗位風(fēng)采在大賽現(xiàn)場的縮影和再現(xiàn)。他們精湛的業(yè)務(wù)技能和崗位素養(yǎng),的確不同凡響!我們不能不相信:我們的基層一線是人才聚集,后生可畏!我們不能不欣慰的說:企興人旺,人旺企興!

借此機會,借用古人的三句話與我們的參賽選手和在座的青年朋友們共勉:

第一句話:“聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻”。這句韓愈《師說》中的格言提示我們:知道道理有先有后,技能學(xué)業(yè)各有專門研究。所以,無論我們現(xiàn)在和將來到xx系統(tǒng)的其他崗位上工作,都要篤信“行行出狀元”的哲理:做到…………

…………

第三句話:“業(yè)精于勤,荒于嬉”。韓愈《進學(xué)解》中的這句箴言訓(xùn)誡我們:沒有“為伊消得人憔悴”的勤苦,沒有“眾里尋他千百度”的勤奮,哪會有“那人卻在燈火闌珊處”的欣喜?更不會有這次大賽的“優(yōu)秀”和“十佳”的脫穎而出!“驀然回首”,銘記住那句由孔子《論語》演繹而成的中國成語叫…………

最后,祝我們今天的決賽圓滿成功!

謝謝大家!

 

在全市職工職業(yè)技能大賽啟動儀式上的講話(2)

 

同志們:

今天,我們在這里舉行全市職工勞動技能大賽啟動儀式,這標志著全市職工勞動技能大賽拉開了帷幕。在此,我代表市委、市z府向辛勤工作在各行各業(yè)的全市廣大職工致以親切的問候和崇高的敬意!向積極參與并認真承辦各項大賽活動的單位表示衷心的感謝!向榮獲xx年“xx市五一勞動獎?wù)隆钡拇韨儽硎局孕牡淖YR!

當前,xx正處在加快發(fā)展、加速崛起的關(guān)鍵時期,決戰(zhàn)“十三五”和全面建成小康社會的藍圖已經(jīng)繪就。大力開展群眾性經(jīng)濟技術(shù)活動,全面提升廣大職工整體素質(zhì),建設(shè)一支技術(shù)過硬的職工隊伍,是實現(xiàn)這一目標的人才保證。

多年來,市總工會、市人力資源和社會保障局緊緊圍繞科教興市戰(zhàn)略,以人才強市為主線,以崗位技能培訓(xùn)為重點,以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、培育技能型職工”活動為載體,堅持開展群眾性的技術(shù)比武、技術(shù)練兵、技術(shù)創(chuàng)…………在此我對全市職工及參賽選手提幾點希望:

一、要以推進xx加快發(fā)展、加速崛起為己任,胸懷大局,目光遠大,積極投身勤學(xué)技能、苦練本領(lǐng)的活動中來。當今時代,知識經(jīng)濟正在興起,社會競爭日趨激烈。但現(xiàn)在的競爭不是拼體力,而是比知識、比智力、比才干。誰擁有真才實學(xué)、掌握過硬技能,誰就能在激烈的競爭中贏得勝利。而沒有知識的勞動者將無法參與未來的競爭。廣大職工要深刻認識到,學(xué)習(xí)和掌握技能不僅是我市經(jīng)濟發(fā)展、社會進步的需要,更是你…………

…………

三、要以成才為目標,勤學(xué)技能、苦練本領(lǐng),不斷提高知識水平和業(yè)務(wù)技能。國家歷來高度重視技能人才工作,做出了實施人才強國的戰(zhàn)略決策?!皠趧庸鈽s、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的時代新風(fēng)正在全社會的形成,新型人才觀得到了全社會的廣泛認同,技能人才的作用得到充分的肯定,技能…………

…………

時代呼喚技能人才,技能人才推進事業(yè)發(fā)展。加快推進“調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、促升級”,實現(xiàn)加快發(fā)展、加速崛起,對我市職工隊伍的技能素質(zhì)提出了更高的要求,同時,也為今后發(fā)現(xiàn)人才創(chuàng)造了機會。我相信,有各有關(guān)單位的團結(jié)協(xié)作和廣大職工的參與支持,全市職工勞動技能大賽必將取得豐碩的成果!

最后,預(yù)祝各項比賽圓滿成功!

我宣布:xx年xx市職工職業(yè)技能大賽開賽!

 

在第一屆“卓越”杯職工技能競賽啟動儀式上的講話(3)

 

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們:

今天,我們在這里隆重舉辦xx公司第一屆“卓越”杯職工技能競賽啟動儀式,正式啟動職工技能競賽。在此,我代表公司團隊委、管理層預(yù)祝職工技能競賽圓滿成功!向各參賽單位及選手致以誠摯的敬意!向職工技能競賽組委會的同志們表示衷心的感謝!

在公司成立十周年之際,舉辦第一屆“卓越”杯職工技能競賽意義重大。這次職工技能競賽的舉辦,是我們深入學(xué)習(xí)貫徹**思想,實施科技興企、人才強企、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的重要舉措,是認…………

…………

下面,我代表公司團隊委、管理層講幾點工作意見:

一、高質(zhì)量發(fā)展呼喚高素質(zhì)職工隊伍

企業(yè)之間的競爭,歸根到底是職工素質(zhì)的競爭。近年來,在集團團隊委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們堅持戰(zhàn)略引領(lǐng),大力推進市場拓展、研發(fā)創(chuàng)新、項目xx、企業(yè)管理、團隊的建設(shè)等各項工作,公司呈現(xiàn)出持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的良好態(tài)勢,取得了較好成績,贏得集團團隊委和地方各級領(lǐng)導(dǎo)的“點贊”。這靠的是什么?靠的是職工!靠的是職工的聰明才智和集體智慧!所以,我經(jīng)常說,創(chuàng)新是公司發(fā)展的第一動力,人力資源是公司發(fā)展的第一資源。

當前,從宏觀層面講,我國正處在決勝全面建成小康社會、奪取*偉大勝利的關(guān)鍵階段。從公司層面來說,今后兩年,是我們?nèi)媛鋵嵓瘓F“智能+”戰(zhàn)略、把xx公司打造為中國xx領(lǐng)域領(lǐng)先的投資xx商和綜合服務(wù)商的攻堅之年。在公司全面加速高質(zhì)量發(fā)展的征程中,必然…………

二、大力弘揚“三種”精神,更加崇尚學(xué)習(xí)、崇尚創(chuàng)新、崇尚實干

近期,x辦公廳印發(fā)了《職業(yè)技能提升行動方案(2019—2021年)》,明確了職業(yè)技能提升行動的總體要求和目標任務(wù),提出了一系列重要措施。公司團隊委最近也審議通過了公司《五年人才規(guī)劃》,明確了職工技能提升的路徑與要求。提升職工技能,有利于進一步弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,推動形成崇尚勞動、尊重勞動的良好氛圍;有利于進一步調(diào)動…………

…………

開展職工技能競賽是公司目前和今后重點工作之一,決不是一項階段性工作,而是一個長期性工作。所以,通過此次職工技能競賽,為公司發(fā)現(xiàn)和選拔一批優(yōu)秀技術(shù)技能人才進而掀起一個崗位學(xué)習(xí)、崗位成才的新高潮,顯得尤為重要。在此,我對各位參賽選手及大賽組委會提幾點希望:

第一,希望各位選手滿懷信心參加大賽。今天,看到有這樣一支精神飽滿、活力四射、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的技術(shù)技能人才隊伍,我感到非常高興,也相信這次職工技能競賽一定會達到預(yù)期的目的。所以希望參賽選手能以良好的心態(tài)參加選拔,賽出成績,賽出水平,而且一定要充滿信心,要相信自己是最棒的!緊張就是比賽的天敵,信心才是成功的朋友。希望大…………

…………

第三,希望大賽組委會的同志們能組織到位,盡職盡責(zé),公正裁決,給選手提供最佳的競技環(huán)境。這次職工技能競賽內(nèi)容較多,程序復(fù)雜,時間、地域跨度比較大,今年10月份,我們將在江蘇常州舉行決賽。在職工技能競賽進行中,各個專業(yè)的工作人員一定要認真負責(zé),密切配合,檢視一切可能存在的疏忽,可能為選手掃除妨礙。同時,還要主動對接…………

…………

同志們!人才是xx公司實現(xiàn)基業(yè)常青的根本。讓我們上下同欲、同心協(xié)力打造一支思想好、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實、素質(zhì)高的職工隊伍,讓廣大職工的創(chuàng)新活力、創(chuàng)造潛力轉(zhuǎn)化為公司創(chuàng)新發(fā)展的強勁動力,為公司全面完成年度生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)目標、以優(yōu)異成績迎接x成立x周年提供堅強人才保障和智力支持。

 

在公司第三屆職工職業(yè)技能大賽總結(jié)表彰會上的講話(4)

 

同志們:

大家下午好!

經(jīng)過三天緊張激烈的理論考試和實操比拼,公司第三屆職工職業(yè)技能比武于今天圓滿結(jié)束。今天下午,我們在這里舉行總結(jié)表彰大會,這對于促進技能競賽活動的深入開展,激勵廣大職工在推動公司發(fā)展中建功立業(yè),具有十分重要的意義。在此,我謹代表公司,向大賽的圓滿成功舉辦,以及…………

…………

借此機會,我就人才培養(yǎng)講三個方面的問題,供大家參考。

一、取得的成績值得肯定

公司成立xx年來,市場承攬從xx億元到xx多億元,市場開拓從xx個城市到xx個城市,工程項目從xx個到xx余個,xx機由xx臺到xx臺,保有量全國領(lǐng)先,從一個剛開張的專業(yè)化公司到連續(xù)兩年躋身xx專業(yè)公司xx強……創(chuàng)下這一項項優(yōu)異成績,固然有市場機遇的原因、有上級支持的原因、有領(lǐng)導(dǎo)有方的原因,但最根本的,在于我們有一支扎根基層、團結(jié)協(xié)作、無私…………

…………

三、下一步的工作任重道遠

從數(shù)量、素質(zhì)、結(jié)構(gòu)等各方面不斷優(yōu)化人才隊伍,為公司的健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展提供堅實的人力資源基礎(chǔ),需要我們在繼承行之有效的傳統(tǒng)做法的同時,要創(chuàng)新人才的培養(yǎng)、選拔、競爭、激勵機制。

目前,公司人力資源部已經(jīng)在著手謀劃“人才團隊和諧構(gòu)建計劃”。在這里,我先給大家吹吹風(fēng)。在“人才團隊和諧構(gòu)建計劃”中,重點強調(diào)了以下幾點:一是“團隊”,就是要樹立團隊意識,重視團隊力量,既要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的核心作用,又要充分發(fā)揮每名員工的積極作用,集思廣益,形成團隊合力;二是“和諧”,就是既要有嚴格的管理,又要有真心的關(guān)心關(guān)愛;三是…………具體來講:

1.創(chuàng)造和諧有序的工作環(huán)境凝聚人。人才成長,環(huán)境很重要。首先我們強調(diào)“和諧”,就是要在企業(yè)內(nèi)部營造團結(jié)、融洽,互相尊重,互相信任,真誠相待的工作氛圍。我們要以人為本的指導(dǎo)思想和原則加強人文關(guān)懷,深入了解員工需求、聆聽員工心聲,掌握員工動態(tài),積極創(chuàng)造條件解決員工期盼的問題,激勵每一位員工提高工作積極性和工作效率;其次我們強調(diào)“有序”,就是強調(diào)有嚴格的管理,營造一個守紀律、講規(guī)矩、聽指揮的工作氛圍。守紀律,就是要按照國家和企業(yè)的法紀、法規(guī)辦事,嚴守…………

…………

4.打造科學(xué)合理的薪酬體系留住人。我們要進一步健全人才激勵機制,就要建立外有競爭力內(nèi)有公平性的薪酬管理體制。堅持收入水平與市場情況相結(jié)合,與公司實際情況相結(jié)合,讓人才的價值在薪酬上得到體現(xiàn)。我們要積極開展評優(yōu)評先活動,對業(yè)績突出者,予以表彰、獎勵和重用。要切實…………

為了實現(xiàn)這樣的目標,我提四點希望:

1.希望大家站在人才強企的高度,把加強高技能人才隊伍建設(shè)作為一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好。我們必須把大力培養(yǎng)技能人才、加快提高職工素質(zhì)作為人才強企的重要舉措,持之以恒地開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵、技能競賽活動,培養(yǎng)…………

…………

4.希望各部門以務(wù)實負責(zé)的態(tài)度,共同營造開展技能競賽和技能人才培育的良好環(huán)境。開展技能競賽,培育技能人才,是一個系統(tǒng)工程,也是公司人才團隊建設(shè)的重要組成部分。各部門要從公司發(fā)展的大局出發(fā),創(chuàng)造必要的條件…………

同志們,“企以才治,業(yè)以才興”,企業(yè)的發(fā)展離不開人才的推動,人才的成長離不開公司的平臺。建設(shè)一支高素質(zhì)職工隊伍,是公司建設(shè)的一項長期而重要的…………

(全文共11111字,6637字未顯示,注冊會員,暢享下載)

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【4篇】職工技能大賽決賽講話致辭(職工技能大賽講話4篇)

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