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紀(jì)律作風(fēng)整頓會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)講話范文

（文章編號(hào)：5702）

同志們：

經(jīng)市局團(tuán)隊(duì)委研究決定，今天召開紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)議。這次會(huì)議是對紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)年工作的再動(dòng)員、再部署、再強(qiáng)調(diào)。一會(huì)兒，xxx還要作重要講話，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，抓好貫徹落實(shí)，以優(yōu)良的作風(fēng)、蓬勃的朝氣、昂揚(yáng)的斗志堅(jiān)決打贏紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)這場攻堅(jiān)戰(zhàn)。

一、在理論學(xué)習(xí)上要下硬功夫，確保真學(xué)真信、學(xué)深悟透

知者行之始，行者知之成。在推進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作中，要堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)貫穿始終，把團(tuán)隊(duì)紀(jì)國法刻在心底，讓遵規(guī)守紀(jì)成為自覺，著力培育“風(fēng)清氣正”的z治生態(tài)。

（一）思想z治教育再加力。一是加強(qiáng)理想信念教育“守初心”。理想信念教育是一個(gè)團(tuán)隊(duì)員的終生“必修課”。**要求每一個(gè)團(tuán)隊(duì)員干部都要常思常想“*為什么、當(dāng)‘官’干什么、身后留什么”。要回答好習(xí)*這“三個(gè)為什么”，就必須堅(jiān)持不懈抓好理想信念教育，持之以恒抓好理論知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷運(yùn)用團(tuán)隊(duì)的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。要堅(jiān)持…………三是加強(qiáng)紀(jì)律教育“守底線”。要把團(tuán)隊(duì)規(guī)團(tuán)隊(duì)紀(jì)作為理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，使廣大團(tuán)隊(duì)員干部熟悉紀(jì)律規(guī)定，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線，在任何時(shí)候、任何情況下都能自覺用團(tuán)隊(duì)規(guī)團(tuán)隊(duì)紀(jì)來約束自己、守住底線，不能違規(guī)違紀(jì)，更不能違法犯罪。需要引起警惕的是在近幾年發(fā)生的違法違紀(jì)案件中，有相當(dāng)一部分屬于“非職務(wù)性犯罪”，特別是酒駕和社交問題，千萬要避免發(fā)生“酒杯一端，丟了飯碗”“走上了賭桌，離開了辦公桌”等悲劇。在這些方面一旦出現(xiàn)問題，輕則…………

（二）廉政專題教育再加壓。各級(jí)要開展好“廉政自省日”活動(dòng)，常敲廉政警鐘，筑牢思想防線，時(shí)刻保持警惕。一是開展警示教育“醒”廉。實(shí)踐證明，通過反面典型案例開展警示教育，可以直觀體現(xiàn)法律法規(guī)的懲戒性特點(diǎn)，具體地展示違法違紀(jì)問題的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對心存僥幸的干部職工起到強(qiáng)烈的警戒和震懾作用。各級(jí)要有計(jì)劃地組織開展“寫一條廉政寄語、講一堂廉政團(tuán)隊(duì)課…………三是開展案例剖析“促”廉。對典型案例堅(jiān)持“一案一總結(jié)”，對剖析發(fā)現(xiàn)的共性問題和制度漏洞，及時(shí)提出紀(jì)檢建議，督促開展針對性警示教育，以案明紀(jì)。同時(shí)，深入開展“一案雙查”，推進(jìn)“四個(gè)延伸”，發(fā)揮在反腐倡廉建設(shè)中的治本作用。

（三）專題交流討論再加強(qiáng)。要把交流討論作為日常理論學(xué)習(xí)的重要方式，聚焦全面從嚴(yán)治團(tuán)隊(duì)、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)、“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)等問題，深入開展交流討論。一是開展“三問三答”專題討論。要組織干部職工圍繞遵規(guī)守紀(jì)情況做好“三問三答”，即團(tuán)隊(duì)規(guī)團(tuán)隊(duì)紀(jì)我了解多少？在遵規(guī)守紀(jì)方面我存在哪些問題？今后如何提升個(gè)人成長、事業(yè)發(fā)展？每名干部職工圍繞這三個(gè)…………三是開展“五破五立”專題討論。當(dāng)前，干部隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)中不同程度存在“固步自封、夜郎自大的老思想”“拖拉推諉、被動(dòng)應(yīng)付的老毛病”“墨守成規(guī)、遵常守故的老習(xí)慣”“小成即滿、得過且過的老樣子”“消極麻木、我行我素的老病號(hào)”的“五老”問題。要通過…………

二、在問題排查上要加大力度，確保找準(zhǔn)查實(shí)、挖深挖透

找準(zhǔn)問題才能有的放矢。要深入開展問題隱患排查，做到不遮丑、不避短，找準(zhǔn)查實(shí)紀(jì)律作風(fēng)和廉政建設(shè)等方面的問題表現(xiàn)和根源，為整改提升做好鋪墊。對此，大家要有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，對發(fā)現(xiàn)的問題不能“諱疾忌醫(yī)”、文過飾非，對隱瞞不報(bào)或選擇性上報(bào)的單位和個(gè)人，要堅(jiān)決從重處理。

（一）抓深紀(jì)律作風(fēng)問題大排查。一方面，要對標(biāo)“六大紀(jì)律”查。組織團(tuán)隊(duì)員干部自覺對照z治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律的要求，重點(diǎn)查找是否存在理想信念滑坡、z治站位不高、紀(jì)律規(guī)矩淡化、自律意識(shí)不強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)、個(gè)人形象不好等…………

…………

（三）抓實(shí)集中“畫像”比對大排查。要組織開展好集中“畫像”比對，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)員干部職工通過上級(jí)點(diǎn)、互相提、自己找、集體議等方式，以支部為單位，層層深入遞進(jìn)排查問題，確保自己畫像畫得真、畫得準(zhǔn)、畫得實(shí)、畫得細(xì)，切實(shí)…………

三、在狠抓整改上要?jiǎng)诱媾鲇?，確保一改到底、標(biāo)本兼治

發(fā)現(xiàn)問題是基礎(chǔ)，解決問題才是目的。各級(jí)要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，瞄準(zhǔn)問題短板，做到落實(shí)責(zé)任不松勁、整改問題不懈怠，咬定目標(biāo)不放松，做到整改不徹底不收兵、整改不到位不放過；要積極踐行“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，使紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)，讓“嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)、“實(shí)”的作風(fēng)貫穿紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)全過程，為廣大干部職工營造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧、向上向善的環(huán)境。

（一）明確誰來改，強(qiáng)化“嚴(yán)”的意識(shí)，責(zé)任要壓實(shí)。一是堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)委帶頭“不甩手”。活動(dòng)開展的有沒有成效，問題整改的到不到位，這本身就是一個(gè)單位、一屆班子工作作風(fēng)好不好、實(shí)不實(shí)的直觀展現(xiàn)。各縣區(qū)局團(tuán)隊(duì)委要把紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作納入全年重點(diǎn)工作計(jì)劃，堅(jiān)決杜絕官僚主義、形式主義現(xiàn)象，不能以發(fā)文代替部署、以開會(huì)代替落實(shí)、以填表代替工作、以匯報(bào)代替成績，導(dǎo)致“雨過地皮濕”甚至是“雨過地皮都不濕”。要切實(shí)把主體責(zé)任放在心里、抓在手中、扛在肩上，既“掛帥”又“出征”，既要當(dāng)好…………三是堅(jiān)持各方配合“共攜手”。各級(jí)團(tuán)隊(duì)委和各部門主要負(fù)責(zé)人是本單位紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作的“第一責(zé)任人”，負(fù)全面組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)；其他團(tuán)隊(duì)委班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求，負(fù)抓好分管部門、聯(lián)系點(diǎn)單位工作開展之責(zé)；各級(jí)紀(jì)檢部門，靠前一步，主動(dòng)作為，負(fù)具體組織實(shí)施和檢查督導(dǎo)推進(jìn)之責(zé)；各團(tuán)隊(duì)支部，負(fù)集體學(xué)習(xí)、查擺問題、開展…………

（二）弄清改什么，把握“嚴(yán)”的要求，內(nèi)容要充實(shí)。一是要深入自我檢視，建立自查自糾機(jī)制。各級(jí)各部門要積極主動(dòng)查找檢視問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的堵點(diǎn)、痛點(diǎn)、難點(diǎn)問題，對能夠立行立改的問題要及時(shí)反饋，相關(guān)部門要迅速整改落實(shí)，通過完善相關(guān)制度促進(jìn)工作提檔升級(jí)、提質(zhì)…………三是要堅(jiān)持邊查邊改，建立交叉暗訪機(jī)制。紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作期間，建立縣區(qū)局交叉暗訪機(jī)制，聚焦重點(diǎn)崗位，圍繞重要領(lǐng)域，緊抓重大節(jié)慶日，開展多輪交叉暗訪。對發(fā)現(xiàn)的重大違紀(jì)問題，由市局紀(jì)檢組立案…………

…………

（四）突出督促改，保持“嚴(yán)”的態(tài)勢，成效要扎實(shí)。一是要強(qiáng)化跟蹤問效。活動(dòng)期間各縣區(qū)局要把制定的文件、建設(shè)的制度、總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)全部上報(bào)市局活動(dòng)辦，市局對各縣區(qū)局工作推進(jìn)、自查自糾和承接市局整改清單任務(wù)落實(shí)情況，實(shí)行“月調(diào)度、季通報(bào)、半年分析”工作機(jī)制，及時(shí)掌握…………三是要強(qiáng)化典型帶動(dòng)。理論學(xué)習(xí)、問題查擺、問題整改三個(gè)階段結(jié)束后，要分別總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)揮典型效應(yīng)，對整改提升效果突出的，及時(shí)選樹推廣；對在紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)中問題整改不力，導(dǎo)致個(gè)別干部…………

同志們，任重道遠(yuǎn)更須揚(yáng)鞭奮蹄，時(shí)不我待更要只爭朝夕。全面加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)責(zé)任重大，影響深遠(yuǎn)，任務(wù)艱巨。x廣大干部職工要迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到…………

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