上半年專(zhuān)題報(bào)告

20xx.x.x

xxx〔20xx〕x號(hào)

20xx年度專(zhuān)題報(bào)告

20xx.x.x

xxx函〔20xx〕x號(hào)

上半年x內(nèi)通報(bào)

20xx.x.x

xxx〔20xx〕x號(hào)

20xx年度x內(nèi)通報(bào)

20xx.x.x

xxx函〔20xx〕x號(hào)

考核內(nèi)容

日期

內(nèi)容事項(xiàng)

領(lǐng)導(dǎo)班子及成員認(rèn)真履行形態(tài)工作職責(zé)規(guī)范、到位

20xx.x.x

印發(fā)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)成員工作分工的通知》，明確形態(tài)分管責(zé)任人，結(jié)合實(shí)際工作，嚴(yán)格落實(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。

……

20xx.4.23

……

20xx.11.29

……

20xx.12.7

……

貫徹落實(shí)上級(jí)形態(tài)工作決策部署、指示精神和工作要求。

（會(huì)議須有記錄或紀(jì)要）

20xx.11.20

嚴(yán)格對(duì)照行業(yè)上級(jí)《通知》，落實(shí)有關(guān)形態(tài)領(lǐng)域工作要求，制定整改措施，明確整改時(shí)限。

20xx.12.7

傳達(dá)學(xué)習(xí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)形態(tài)工作的意

見(jiàn)》

考核內(nèi)容

日期

會(huì)議紀(jì)要

研究事項(xiàng)

……

20xx.10.19

……

……

……

20xx.12.7

……

……

……

20xx.4.3

……

……

20xx.7.27

……

……

20xx.10.19

……

……

20xx.12.7

……

……

考核內(nèi)容

有/無(wú)

相關(guān)說(shuō)明

……

有

……

……

……

……

有

……

……

……

理

論

學(xué)

習(xí)

中

心

組

考核內(nèi)容

履責(zé)情況

……

……

……

……

……

……

……

……

……

……

考核內(nèi)容

日期

正式文號(hào)

年度學(xué)習(xí)情況報(bào)告

20xx.10.23

xxx函〔20xx〕19號(hào)

學(xué)習(xí)任務(wù)落實(shí)到位

集體學(xué)習(xí)研討檔案管理：年度學(xué)習(xí)計(jì)劃表，年度學(xué)習(xí)情況匯總表，歷

次的學(xué)習(xí)方案、記……

中心組成員帶頭講x課、作形勢(shì)政策報(bào)告（提供授課內(nèi)容、講課照片并附說(shuō)明）

姓名

日期

《提振發(fā)展信心、凝聚強(qiáng)大合力》

xx

xx

《以x建標(biāo)準(zhǔn)化工作新作為推動(dòng)改革轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展新跨越》

xx

xx

……

xx

xx

……

xx

xx

《強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)永葆本色凝聚推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展正能量》

中心組成員撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告或者理論文章

姓名

日期

報(bào)告名稱(chēng)/理論文章名稱(chēng)

xx

xx

《向高質(zhì)量發(fā)展第二次轉(zhuǎn)型升級(jí)背景下探索》

xx

xx

……

xx

xx

……

xx

xx

《關(guān)于隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報(bào)告》

理論書(shū)籍

征訂數(shù)量

轄區(qū)在冊(cè)x員人數(shù)

征訂占比

《文件制度匯編》

xx

xx

xx

《x章修正案學(xué)習(xí)問(wèn)答》

xx

xx

xx

《報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問(wèn)》

xx

xx

xx

《報(bào)告輔導(dǎo)讀本》

xx

xx

xx

《談治國(guó)理政》（第四卷）

xx

xx

xx

網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)推廣使用

注冊(cè)情況

使用情況

“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)平臺(tái)

xx

活躍度達(dá)到xx%