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共青團市x“推優(yōu)入x”工作報告范文
(文章編號:24100803)
近年來,團市x認(rèn)真落實“推優(yōu)”工作制度要求,堅持把充分發(fā)揮“為x育人”政z功能作為第一責(zé)任…………
一、主要做法
(一)提升團員入x的主觀積極性。立足團員政z意識、組織意識和模范意識的培育,不斷提高他們對x的認(rèn)識,不斷增進對x的創(chuàng)新理論的認(rèn)同,鼓勵團…………
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(三)提升程序環(huán)節(jié)的嚴(yán)格規(guī)范性。在具體操作中,突出嚴(yán)把“四大關(guān)口”,打造規(guī)范化推優(yōu)入x“全鏈條”,以規(guī)范機制激發(fā)廣大團員青年的政z熱情。一是把好“推優(yōu)”計劃動議關(guān)。各級x組織在制定年度發(fā)展青年x員工作計劃時,主動征詢同級團組織意見,并全程指導(dǎo)團組織制定出符合x組織…………
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二、存在的問題及下一步打算
近年來,在全面從嚴(yán)治團的大背景下,我市共青團高度重視“推優(yōu)”入x工作,探索實施了一系列做法,特別是在“推優(yōu)”程序環(huán)節(jié)上進行了嚴(yán)格規(guī)范指導(dǎo),但從全市面上來看,一些問題仍然存在。一是“推優(yōu)”力度有待加強,團干隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)還需提升。由于發(fā)展x員工作中群團組織推優(yōu)的要求缺少硬性約束,因此團組織參與主動性不夠強,團干部向組織部門主動溝通爭取…………
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(一)提高認(rèn)識強素質(zhì),解決“為何推”的思想問題。事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人。各級團干部是團x決策部署的貫徹者、執(zhí)行者、實踐者,必須全面吃透上級部署精神,做到“打…………
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