（僅供學(xué)習(xí)參考，切勿通篇使用）

狠抓新思想落地見效

不斷推進新時期機關(guān)團隊的z治建設(shè)新局面

——在機關(guān)團隊建設(shè)工作研討會上的發(fā)言

為深入貫徹落實**思想和團隊的十九大精神，切實加強團隊的z治建設(shè)，堅持和加強團隊的全面領(lǐng)導(dǎo)，推進全面從嚴治團隊向縱深發(fā)展，不斷提高…………下面，結(jié)合本單位實際，就如何教育引導(dǎo)廣大團隊員干部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”，不斷推進新時代機關(guān)團隊的z治建設(shè)，我講幾點意見。

一是抓“頂層設(shè)計”，持續(xù)推進學(xué)習(xí)貫徹新思想，確立狠抓機關(guān)團隊的z治建設(shè)的鮮明導(dǎo)向。確立“風(fēng)向標”。對xx單位績效評估指標體系中，把團隊建設(shè)工作權(quán)重適當提高，加大z治建設(shè)和思想建設(shè)占比，體現(xiàn)抓好團隊建設(shè)是最大政績的理念，落實…………

二是抓“關(guān)鍵隊伍”，示范引領(lǐng)學(xué)習(xí)貫徹新思想，注入機關(guān)團隊的z治建設(shè)的牽引力量。在教育培訓(xùn)上用勁。以理論學(xué)習(xí)中心組成員為主要對象，高規(guī)格舉辦“xx中心組大課堂”，每個季度邀請知名專家作專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告；依托…………

三是抓“入腦入心”，全員參與學(xué)習(xí)貫徹新思想，筑牢機關(guān)團隊的z治建設(shè)的思想高地。廣泛發(fā)動學(xué)。聚焦學(xué)習(xí)貫徹**思想，分期集中組織萬余名機關(guān)處以上團隊員干部大輪訓(xùn)；依托團隊臺、團隊報、團隊網(wǎng)等主流媒體，舉辦…………

四是抓“動真碰硬”，機制倒逼學(xué)習(xí)貫徹新思想，夯實了機關(guān)團隊的z治建設(shè)的制度保障。形成壓力機制。全面推行“周學(xué)、月談、季講、期考、年評”的學(xué)習(xí)制度，機關(guān)支部每周組織一次學(xué)習(xí)、每月開展一次討論，機關(guān)團隊委每季度開展一次…………

我的發(fā)言完畢，謝謝大家！

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