（僅供學習參考，切勿通篇使用）

xx鎮(zhèn)2021年上半年工作總結及下半年工作計劃

（文章編號：21061802）

今年來，xx鎮(zhèn)在特區(qū)團隊委、z府的正確領導下，各項工作有序推進，緊緊圍繞“四新四化”工作要求，持續(xù)鞏固脫貧攻堅成果，有效銜接鄉(xiāng)村振興。抓重點、攻難點，較好的完成了各項工作階段性任務，保持了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。

第一部分  2021年上半年工作總結

一、經(jīng)濟指標運行完成情況

2021年上半年，xx鎮(zhèn)一般公共財政預算收入完成x萬元，其中稅務完成x萬元，財政完成x萬元。2021年1-6月?lián)芨陡黜椛婕胺鲐毞矫娴幕蒉r(nóng)、惠民資金x萬元。其中農(nóng)業(yè)基礎設施建設x萬元，農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金x萬元，產(chǎn)業(yè)分紅資金x萬元，退耕還林補助x萬元，*自然災害補助x萬元。

二、疫情防控工作

2021年上半年，面對全國疫情防控的反復性，xx鎮(zhèn)堅堅持把人民生命安全和身體健康放在第一位，狠抓外防輸入，內(nèi)防反彈，打好疫情防控人民戰(zhàn)爭，取得了“零輸入”“零疑似”“零確診”的良好成績。一是防控措施到位，對上級發(fā)出的重點地區(qū)和重點人群管控全方位排查并將管控責任具體落實到人，實行屬地包保原則，做到信息透明，聯(lián)防聯(lián)控。二是加大疫苗接種宣傳，動員群眾積極參與疫苗接種，按期完成新冠疫苗接種任務。根據(jù)特區(qū)任務分配數(shù)，xx鎮(zhèn)全年疫苗接種任務是x人，現(xiàn)疫苗已到x針次，xx鎮(zhèn)已完成xx針次，在規(guī)定時間內(nèi)按上級部門的進度安排完成了疫苗接種任務。

三、真抓實干，推動團隊建設工作落實落地

xx鎮(zhèn)團隊委班子始終立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、推動高質量發(fā)展、強化z治建設，建強組織體系建設，以抓團隊建設促高質量發(fā)展為抓手，全面落實*、省、市和特區(qū)團隊委各項決策部署。

（一）加強團隊對基層組織的全面領導、著力加強團隊的z治建設。一是持續(xù)深化“*，*”教育成果，持續(xù)開展“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎*”*教育。扎實開展理論中心組學習，把學懂弄通做實**思想、各級團隊的歷次全會精神作為首要z治任務，努力提升團隊員干部z治判斷力、z治領悟力、z治執(zhí)行力。嚴格遵循團隊的z治路線，做好“六穩(wěn)”工作、落實“六保”任務。二是加強團隊性教育，強化忠誠干凈擔當意識。深入開展*學習教育，充分利用學習強國、“新時代學習大講堂”、科級干部參加專題培訓班，利用紅色教育基地、警示教育等開展團隊員干部z治理論學習和團隊性教育、警示教育。三是涵養(yǎng)z治生態(tài)，營造清朗z治環(huán)境。堅持正確用人導向。嚴格村居干部公開招錄選拔機制，從嚴開展村居干部任期考核和經(jīng)濟責任審計。民主推薦“兩優(yōu)一先”團隊內(nèi)評選考察推薦工作，擬定走訪慰問老團隊員、困難團隊員、老干部等*“*”活動計劃。積極開展團隊員民主評議、談心交心活動，營造了清正、清明、清廉的良好z治氛圍。

（二）全力抓好村（居）兩委換屆籌備工作

一是調整重考察，配強兩委班子。提前部署換屆籌備工作，成立換屆工作領導小組，廣泛深入宣傳“十嚴禁”，簽訂換屆紀律承諾書，為依法打擊干擾破壞選舉等違紀違法行為筑牢思想防線，深入摸排全面了解兩委干部的工作能力和群眾口碑、思想動態(tài)，深入農(nóng)村知識青年、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役軍人中考察發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀干部，不斷為村（居）干部隊伍注入新鮮血液，努力實現(xiàn)村居干部學歷文化結構再提升，年齡再降低，努力打造一支跟得上新時代發(fā)展需要的優(yōu)秀年輕干部隊伍。二是排查消除隱患，確保大局穩(wěn)定。針對我鎮(zhèn)實際情況，成立換屆工作領導小組，班子成員、鎮(zhèn)干部全員上陣，集中整頓軟弱渙散團隊組織，對選情復雜、信訪矛盾突出的重點村、難點村提前預判，清理隱患，確保換屆選舉平穩(wěn)推進，嚴格干部背景審查，嚴把村居干部出入關，從嚴開展村居干部背景審查工作，做到凡進四必，凡出四必，村居干部進入前必須征求紀檢、公安、綜治、計生四部門意見，必須開展崗前談話，必須進行試用期觀察考察，必須參加培訓教育。村居干部離職前，必須開展離職談話，必須做好工作與財物交接，必須清退出相關工作群，必須開展工作秘密脫密管理教育。三是堅持團隊員示范、一線歷練培養(yǎng)干部。把z治素質好，綜合能力強的干部放在重要崗位上鍛煉培養(yǎng)，適時輪崗交流，進行多崗位鍛煉。在基層一線培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，把在一線表現(xiàn)突出的青年同志推薦為后備干部、*積極分子培養(yǎng)。推薦農(nóng)村一線村居干部、駐村干部、站所負責人共x名參加“兩優(yōu)一先”比選。在干部平時考核與年終考核等評優(yōu)評先工作中，把干部工作實績與群眾基礎有機結合，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

（三）團隊員發(fā)展及團隊員檔案排查整頓工作

我鎮(zhèn)下轄x個基層團隊支部，其中x個行政村團隊支部，x個居委會團隊支部，x個機關團隊支部，x個非公和社會組織團隊支部；20xx年以來轉*員x名，轉出團隊員x名，現(xiàn)有團隊員總數(shù)x人，我鎮(zhèn)嚴格按照上級團隊委的部署和要求，認真開展團隊員檔案排查整治工作，建立農(nóng)村團隊員“一人一檔”x個，補齊完善農(nóng)村團隊員檔案x個。

（四）團隊的作風和紀律建設情況

一是從嚴管團隊治團隊，落實主體責任。壓實“一崗雙責”，2021年上半年專題研究團隊建設工作x次，召開“換屆工作籌備會”3次。堅持“團隊委書記負總責、分管領導協(xié)助抓、支部書記具體抓”的團隊建設工作制度。扎緊制度籠子。健全完善了財務管理、公務接待、崗位廉政風險分級等內(nèi)控制度。二強化反腐倡廉警示教育，筑牢拒腐防變思想防線。認真組織團隊員領導干部學習認真落實團隊的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，以及省委xx全會和市委xx全會精神，學習**思想、《廉潔自律準則》、《團隊內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《問責條例》等團隊規(guī)團隊紀、組織各支部到廉政警示教育基地開展警示教育。三是組織學習換屆“十嚴禁”紀律要求，增強換屆紀律意識。我鎮(zhèn)主要負責同志與管理的干部集中深入開展細致的談心談話，提醒、告誡、督促其嚴守換屆紀律，帶頭貫徹落實換屆“十嚴禁”紀律要求。通過中心組學習、專題團隊課、集中培訓等方式，組織領導班子成員深入學習干部選拔任用、換屆選舉工作的政策和法律法規(guī),特別是深入學習換屆紀律要求，學習《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，以案例說話，切實警示教育全鎮(zhèn)干部職工，確保換屆紀律人人知曉，確保換屆風清氣正。

四、鞏固脫貧攻堅工作及有效銜接鄉(xiāng)村振興工作

2021年上半年，xx鎮(zhèn)緊緊圍繞抗疫情、補短板、促攻堅核心思路開展扶貧各項工作。

產(chǎn)業(yè)扶貧方面：鄉(xiāng)村振興項目謀劃共申報x次，涉及補助資金x余萬元，爭取x萬元財政扶貧資金實施生姜產(chǎn)業(yè)項目x畝。就業(yè)扶貧方面：2021年上半年輔助性崗位補貼共申報x人，涉及補助資金x萬元；穩(wěn)定就業(yè)獎補共申報x人，涉及補助資金x萬元。教育扶貧方面：2021年春季教育扶貧共申報x人（學前教育階段x人；小學階段x人；初中階段x人），涉及補助資金x萬元。金融扶貧方面：完成上半年到期小額信貸x清收工作，無新貸人員，全鎮(zhèn)x名超齡貸款戶小額信貸已全部收回?；A設施建設扶貧方面：安全用水解決7個村民組水路疏通和水源爭議問題工作，恢復農(nóng)戶用水。健康扶貧方面：2021年上半年協(xié)助各村完成x戶x人和x戶x人合作醫(yī)療收繳工作，建檔戶和邊緣易致貧戶參合率100%。

五、其他工作

（一）安全生產(chǎn)工作

道路交通安全工作：xx鎮(zhèn)堅持每天上路檢查勸導，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所、鎮(zhèn)安辦開展道路交通安全檢查，與三輪車，載客司機簽訂相關安全駕駛責任書，嚴厲處罰和打擊無證駕駛、無牌無照、超速、超載、超重、酒后駕駛等違章違規(guī)案件，與各村簽訂交通安全責任書x份，懸掛宣傳橫幅x余幅，發(fā)放道路交通安全宣傳資料x余份，出動交通安全知識宣傳車x余次；制作設置道路交通安全警示標識x余個，農(nóng)村道路隱患排查x余次。始終堅持標本兼治、綜合施策。針對我鎮(zhèn)道路交通實際情況，突出重點整治了鎮(zhèn)區(qū)附近及各村主要交通要道，聯(lián)合鎮(zhèn)派出所嚴厲打擊亂停亂放，占用公路進行晾曬等情況得到進一步遏制。

精心組織，扎實開展好汛期應急管理、安全生產(chǎn)和自然災害防治工作。4月份進入汛期以后，重點加大對各地質災害點，易滑坡點，臨水臨崖路段和非煤礦山的排查整治力度，并繼續(xù)抓好各項措施的落實，大力做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作。通過教育，群眾的防范和安全責任意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。

強化隱患排查整治，做到防范于未然。在道路交通安全上，xx鎮(zhèn)建立了紅白喜事“打招呼”制度，每月每村必須完成“交通云平臺”錄入x條，已經(jīng)形成常態(tài)化管理。煤礦和非煤礦山安全方面制定了檢查計劃，按計劃進行檢查。地質災害防治方面落實了鎮(zhèn)、村、監(jiān)測員三級負責制，每天要求不少于x次巡查。并切實做到不走過場，嚴密排查，覆蓋全面，不留死角，排查出的問題即時整改，不出紕漏，不出事故。

（二）民生保障事業(yè)工作

一是社會民生工作，2021上半年完成低保提標工作農(nóng)低保x戶x人，發(fā)放農(nóng)低保金額：x元；城低保x戶x人，發(fā)放金額x元；發(fā)放五保（特困）供養(yǎng)金x戶x人，x元。高齡補助*1人金發(fā)放x元。發(fā)放農(nóng)民工工資x余萬元。

二是殘聯(lián)工作，殘疾專職委員報酬和務工補助x元。一、二級重殘疾護理補貼x人：發(fā)放護理補貼x元。

三是切實做到重點幫扶，做好臨時困難的救濟工作。針對個別家庭因病或突發(fā)事故而造成困難的情況，有重點地幫助和扶持，開展臨時困難救濟向特區(qū)民政局爭取臨時救助x元，鎮(zhèn)發(fā)放臨時救助x元。

（三）林業(yè)工作

1.營造林工作：完成2021年新一輪退耕還林工程種植x畝。

2.資源林政管理林地保護管理：一是根據(jù)公益林分布特點、管護難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護責任區(qū)，配備專職和兼職護林員，由林業(yè)站與護林員簽訂《公益林管護合同》x份，x個天然林管護人員，實行聯(lián)防聯(lián)管。二是強化森林采伐限額管理工作，認真執(zhí)行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證經(jīng)營（加工）木材制度，規(guī)范了林木采伐，本年度未采伐。有力地促進了森林資源的保護管理。三是林業(yè)行政案件查處。對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經(jīng)營加工、非法木材交易、監(jiān)守自盜、弄虛作假等方面的破壞森林資源案件，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時上報、及時查處。

3.森林防火：一是按照區(qū)委、區(qū)z府和上級有關部門的要求和指示，我鎮(zhèn)建立健全了森林防火責任制，建立完善了鎮(zhèn)科級領導干部包村、包片的責任制度，形成了層層抓落實的責任機制，確保了森林防火責任落實到人、到村、到塊、到戶、到林權所有者。一是我鎮(zhèn)成立了《關于xx鎮(zhèn)人民z府森林防火領導小組的通知》，由鎮(zhèn)人民z府鎮(zhèn)長朱景山任組長，共有x人組成的防火應急隊伍，各村成立了不少于x人的防火應急隊伍；二是鎮(zhèn)z府與各村委會簽訂了x份《森林防火目標責任書》；三是各個村委會和各村民小組簽訂了86份《護林防火責任狀》；四是林業(yè)站和護林員簽訂了x份《護林防火責任狀》；五是村委會和“四類”人員的監(jiān)護人簽訂了31份《“四類”人員監(jiān)護護林防火責任書》；六是結合我鎮(zhèn)的實際情況制定了我鎮(zhèn)的森林防火問責制度；七是制定了《xx鎮(zhèn)2020-2021年度xx鎮(zhèn)森林防火工作方案》、《xx鎮(zhèn)森林防火應急預案》等文件材料，成立了x支撲火隊伍，共x人組成。及時召開各類森林防火動員大會，截至2021年5月底共召開干部會議x次，召開護林員培訓會x次x人，召開村民小組森林防火會議x次，認真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。

（四）農(nóng)業(yè)工作。一是按時按要求完成農(nóng)業(yè)種植任務。按照特區(qū)下達給xx鎮(zhèn)2021年生產(chǎn)主要指標任務，全年任務x萬畝，其中糧食播種面積x萬畝和農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)x萬畝。xx鎮(zhèn)上半年已完成播種面積x畝，其中未完成的是水稻種植任務x畝，現(xiàn)階段正在種植中。二是根據(jù)市、特區(qū)關于建設現(xiàn)代特色核心示范區(qū)有關精神，建立了現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)，共種植茶葉x萬畝，分布在新平村、田壩村和王家沖村，現(xiàn)已初見成效，初步預算年產(chǎn)x噸，收益x萬元以上。三是切實抓好農(nóng)村亂占耕地建房問題排查工作。xx鎮(zhèn)x個村的農(nóng)村亂占耕地建房問題排查工作，通過各村加大對“八不準”和“十個一律”的宣傳工作，截至目前已下達停建通知x份，大力遏制農(nóng)村亂占耕地建房增量。

（五）掃黑除惡工作。一是根據(jù)人員變動情況，及時調整領導小組，制定出臺實施方案、涉黑涉惡線索管理等一批制度機制；持續(xù)保持嚴打高壓態(tài)勢；二是繼續(xù)強化線索摸排。發(fā)揮各站所、企業(yè)優(yōu)勢，針對重點領域、重點行業(yè)，開展實地摸排和案件摸排，切實做到線索摸排橫到邊縱到底。

（六）綜治工作。一是深入推進社會治安防控攻堅戰(zhàn)，確保治安巡邏常態(tài)化。2021年我鎮(zhèn)深推治安巡邏常態(tài)化發(fā)展，街面矛盾糾紛的化解率達到x%以上，救助幫助率達到100%。

（七）禁毒工作。一是大力開展禁種鏟毒，2021年上半年我鎮(zhèn)未發(fā)現(xiàn)種植罌粟情況。xx派出所全警參與、上下聯(lián)動、重拳出擊，嚴厲打擊各類涉毒違法犯罪活動。建立健全了禁毒工作領導機制和長效機制，全面推進禁毒工作社會化、嚴打整治常態(tài)化、宣傳教育多樣化、禁毒管理規(guī)范化。二是認真開展了禁毒“大掃除”工作，加大涉滇涉緬人員和吸毒人員排查。三是大力開展禁毒宣傳。定期不定期組織相關成員單位開展集中宣傳，發(fā)放禁毒宣傳資料，及時上報工作信息，四是大力開展緝毒執(zhí)法。截止目前，我鎮(zhèn)無新增吸毒人員，派出所查處吸毒人員0人（強戒0人），無外流販毒。

（八）信訪維穩(wěn)工作。2021年以來，我鎮(zhèn)認真落實領導掛項處理信訪問題制度和“一把手”抓信訪工作制度，按照“各司其職、各負其責、依法治訪、齊抓共管”的原則建立和完善“主要領導負總責，分管領導具體抓，有關領導協(xié)同抓，一級抓一級，層層抓落實”為主要內(nèi)容的信訪工作領導責任制，采取信訪案件領導包案、掛牌督辦等措施，對已摸排和發(fā)生的信訪案件，明確要求領導包案處理和結案、審核，一抓到底，直到問題解決。2021年上半年我鎮(zhèn)信訪案件x件，已辦理x件，辦理系統(tǒng)x件，排查化解矛盾糾紛x余件。

（九）防范和處理邪教問題工作。今年以來，我鎮(zhèn)反邪教工作在鎮(zhèn)團隊委z府的領導和特區(qū)綜治辦、防范辦的具體指導下，有效地維護了全鎮(zhèn)社會z治穩(wěn)定，取得了顯著的成效。截止目前，我鎮(zhèn)共4名涉邪人員，已上報轉化，已落實專班專人穩(wěn)控，未發(fā)現(xiàn)涉邪活動，社會穩(wěn)定和諧，確保了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、z治安定和經(jīng)濟發(fā)展。

（十）打擊傳銷規(guī)范直銷工作。我鎮(zhèn)始終堅持“預防為主、防治結合”的方針，著力開展打擊傳銷宣傳和集中清理工作。今年以來，我鎮(zhèn)轄區(qū)范圍內(nèi)未出現(xiàn)傳銷活動、未滋生涉?zhèn)魅藛T。

（十一）*學習教育工作。自*學習教育全面開展以來，我鎮(zhèn)團隊委按照市委、特區(qū)委指導要求，全方位落實，多維度推進，把*學習教育同當前正在開展的重點工作緊密結合、統(tǒng)籌推進，確保*學習教育組織到位、措施到位、落實到位。以上率下領學，領導帶頭學深悟透我鎮(zhèn)成立學習教育工作領導小組及指導組，指導村級團隊支部*學習教育工作，搭建學習機制，及時召開團隊委理論中心組學習，認真?zhèn)鬟_*學習教育精神，發(fā)揮好領學、促學的示范引領作用。結合個人自學，重點抓好團隊委中心組學習，將*學習教育內(nèi)容納入全年工作要點，截止目前開展集中學習x次、宣講x次、開展團隊課x次、開展警示教育x次。

第二部分  2021年下半年工作計劃

2021年，是我們*，是十四五開局之年，是深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的關鍵之年，在接下來的工作中，我鎮(zhèn)會緊緊圍繞*、省委、市委、區(qū)委的總體部署要求，把智慧和力量凝聚到落實各項任務中去，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立“五大發(fā)展理念”，切實抓好抓實“*學習”教育，強化責任擔當，奮起直追、創(chuàng)新超越！

一、加強宣傳，鞏固學習，持續(xù)抓好換屆工作

宣傳先行，營造良好氛圍。一是加強業(yè)務知識學習，提升業(yè)務能力，加強*、省、市、區(qū)各級領導關于換屆工作的講話及上級文件精神。二是抓好輿論宣傳。利用LED屏、公示公開欄、宣傳橫幅、小喇叭等媒介，做好換屆工作的宣傳、引導，讓廣大團隊員干部掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作流程，做到宣傳無死角，在全鎮(zhèn)營造濃厚的宣傳氛圍。

超前謀劃，做到統(tǒng)籌推進。2021年是縣鄉(xiāng)村集中換屆之年，xx鎮(zhèn)作為換屆的具體組織實施者，會充分當好“指揮員”。一是積極和組織部門溝通請示。成立組織機構，通過召開座談會、培訓會、動員會等，及時制定換屆工作流程、日程安排等，確保換屆工作部署嚴密，穩(wěn)妥有序開展。二要深入調研。換屆工作關系著農(nóng)村基層的和諧穩(wěn)定大局。我鎮(zhèn)會組織干部職工主動深入一線調研、制訂工作方案，為我鎮(zhèn)換屆提供強有力的人員保證。三是統(tǒng)籌推進，與干部開展談心談話。因鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆完成后涉及村居換屆，我鎮(zhèn)根據(jù)組織部門的指導意見，妥善安排好全年的組織工作，要加強對村居干部的談心談話活動，對相關人員做好思想z治工作，正確對待個人進退留轉。

強化監(jiān)督，確保風清氣正。一是組織全鎮(zhèn)干部職工、村居干部簽訂承諾書，承諾遵守換屆紀律“十嚴禁”要求，做到自覺維護基層干部的良好形象。二是及時開展換屆工作督查。成立換屆工作督導組，不定期深入到村居，對換屆工作進行督導檢查。重點督查換屆工作宣傳是否到位、程序是否嚴謹、組織是否健全、紀律是否落實等，確保整個換屆工作風清氣正。

二、全面鞏固脫貧攻堅成果，全面推進鄉(xiāng)村振興工作

一是重點建設2個鄉(xiāng)村振興示范村建設，集中建設團隊群服務中心，配套建設幼文化、娛樂等服務設施，完善水電路、垃圾收運等基礎設施，打造功能配套齊全、環(huán)境優(yōu)美的居住區(qū)。對王家沖村、雙屯村進行鄉(xiāng)村進行規(guī)劃，改善面貌、打造亮點，輻射帶動全鎮(zhèn)美麗鄉(xiāng)村建設穩(wěn)步推進，努力提升鄉(xiāng)村美面指數(shù)。

二是加大亂占耕地日常巡查力度，杜絕違法占用耕地建房，發(fā)現(xiàn)一起，拆除一起。強力推進土地整治工作，爭取下半年增減掛土地復墾組卷畝。

三是完善基礎設施、公共服務配套，改造提升中心街區(qū)，規(guī)范街道商業(yè)門面、農(nóng)貿(mào)大市場等建設，完善供水管網(wǎng)、污水管網(wǎng)、排水管網(wǎng)建設。進一步完善鎮(zhèn)區(qū)管理網(wǎng)格化和環(huán)衛(wèi)保潔市場化長效機制。

三、加大防疫宣傳力度，堅持不懈做好疫情防控工作

立足上半年疫情防控成果，再接再厲、英勇斗爭，深入學習貫徹**關于疫情防控工作的重要講話和重要指示精神，貫徹落實上級疫情防控部門的疫情防控指令，堅持把疫情防控作為下半年的重點工作，抓細抓實抓常疫情防控各項措施，緊緊依靠人民群眾，堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。

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